什么条件下可以50岁退休

可以50岁退休的条件主要包括以下几类：

公务员

根据《中华人民共和国公务员法》，公务员在距离国家规定的退休年龄不足五年且工作年限满二十年的情况下，可以申请提前退休。例如，王老师因长期教学压力在50岁时申请并获批提前退休。

特殊工种人群

从事特殊工种工作的人员，如井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作，即使转岗到其他岗位，也可以按照男年满55周岁、女年满45周岁的标准提前退休。例如，刘大哥在西藏高海拔地区工作，因特殊工种经历和累计工作年限，在50岁申请退休。

企业女工人

企业女工人一般情况下在年满50周岁且连续工作满十年即可办理退休手续。例如，在传统制造业企业从事一线生产工作的女工人，满足年龄和连续工龄的要求，可以在50岁退休。

特殊工种提前退休

从事特殊工种的女工人，年满45周岁且连续工龄满十年，可以申请提前退休。例如，煤矿从事井下作业的女性工人，在45岁时申请提前退休。

完全丧失劳动能力

女年满45周岁且连续工龄满十年，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，可以申请退休。例如，因患有严重疾病或工伤导致完全丧失劳动能力的女性，在满足年龄和工龄条件后可办理退休。

国有企业下岗职工

国有企业下岗职工如果符合一定条件，也可以提前退休。例如，因工致残或完全丧失劳动能力的人员，可以申请提前退休。

女性灵活就业人员

女性灵活就业人员如果满足一定条件，也可以50岁退休。例如，曾在原国有或集体企业工作且缴费年限满15年，或在原公有制企事业单位参保缴费10年以上且累计缴费年限满15年，从事灵活就业2年以上的女性，可以选择在50-55周岁之间办理退休手续。

地方政策

不同地区的政策有所不同，有些地区规定在企业工作并缴纳社保满一定年限的女性灵活就业人员，可以在50岁退休。例如，山东规定女性灵活就业人员如果在企业单位累计缴满10年的社保，并且在岗身份是职工的情况下，可以在50岁办理退休。

综上所述，可以50岁退休的条件涉及公务员、特殊工种人群、企业女工人、完全丧失劳动能力的人员以及女性灵活就业人员等。具体条件需结合个人身份、工作性质、工龄、社保缴费情况以及当地政策综合判断。